An die Spitze: Wie Können, Fokus und innere Stärke sich auszahlen

23.04.25 von belmedia Redaktion

Fokus, Durchhaltevermögen und eine nicht zu stillende Neugier sind wichtige und unverzichtbare Voraussetzungen, um in seinem Gebiet an die Spitze zu gelangen.

Dann ist eines gewiss: Anerkennung und Respekt von aussen und innerliche Erfüllung – beides eine gute Grundlage für Glück und Erfolg. Doch wie wird man eigentlich Meister eines bestimmten Themengebietes?

Einfach Ziele setzen und diese dann umsetzen? Nein, so leicht ist das nicht. Denn nur, weil man sich Ziele setzt, heisst es noch lange noch nicht, dass man diese angeht und erreicht.

Das Leben hält viele Ablenkungen bereit!

Das Thema, in welchem man Meister seines Fachs werden möchte, sollte einen wirklich fesseln. Wer schnell Ausreden findet, sich nicht ausdauernd damit zu beschäftigen, beispielsweise weil Wochenende ist, sollte seine Mission noch einmal überdenken. Es erfordert ein hohes Mass an Disziplin, Ausdauer und Leidensfähigkeit bzw. manchmal auch Opferbereitschaft, nicht nur ein paar Wochen, sondern vielleicht Jahre dranzubleiben.

Um in der ersten Liga mitzuspielen, braucht es vor allem eines: Zeit! Schliesslich reicht es nicht aus, das erlangte Wissen einfach „aufsagen“ zu können – es muss in Fleisch und Blut übergehen. Und zwar so, dass Aussenstehende bei der Anwendung dieses Wissens denken „Wie macht er das nur? Sieht alles so einfach aus! Bestimmt ein Naturtalent!“

1. Wissen

Angenommen, Sie wollen eine neue Fertigkeit erlernen, beispielsweise Verkaufen. Möglicherweise, weil sie eine Selbstständigkeit planen oder im Vertrieb einsteigen wollen. Dann haben Sie im Verhältnis zu den vorhergehenden Generationen einen enormen Vorteil. Nahezu überall gibt es sehr viel Wissen gratis – oder zumindest sehr preiswert. In vielen Bereichen reicht es übrigens überwiegend schon aus, die Grundlagen sicher zu beherrschen, um überdurchschnittlich zu sein bzw. so wahrgenommen zu werden. Denn alleine an dieser Basis hapert es bei vielen. Um darauf nun das Fundament für „ganz oben“ zu errichten, sollte gezielt Kontakt zu einem Trainer, Mentor oder Coach gesucht werden. Mit diesem können dann die Fragen und Themen besprochen oder erarbeitet werden, die sich aus der Anwendung des erworbenen Grundlagenwissens ergeben.

2. Netzwerken

Für viele ist es motivierend, sich mit Gleichgesinnten zu treffen – und sich auszutauschen. Durch diese Art der Auseinandersetzung mit dem Thema kommen oft neue Gedanken und Fragen auf. Ausserdem können durch diesen Austausch auch Wissenslücken geschlossen werden. Nicht zu unterschätzen ist ein solcher Austausch aus mentaler Sicht: Wer spürt, dass er mit anderen an einem Strang zieht, gewinnt selbst an Kraft und Motivation. Keine Angst, wenn ein erstes Treffen schnell frustrierend endet. Veranstaltungen sind manchmal nicht so, wie man sich das vorstellt. Nicht immer findet man gleich den richtigen Zugang zu anderen Teilnehmern. Das ist aber oft ganz normal. Wichtig ist, danach nicht gleich das Handtuch zu werfen, sondern sich selbst und den anderen durchaus noch ein- oder zweimal eine Chance zu geben. Manchmal dauert es einfach nur etwas länger, um sich persönlich aufeinander einzulassen. Oft kann auch der Veranstaltungsleiter beim Netzwerken helfen. Sollte es dann immer noch nicht besser sein, sollten andere Veranstaltungen gesucht und besucht werden.

3. Lehren

Menschen, die andere Menschen inspirieren, beispielsweise durch Seminare, einen eigenen Blog oder Podcast, kommen unvermeidbar immer mehr auf den Pfad des Gelingens. Durch Fragen wie „Was könnte andere zu meinem Thema (noch) interessieren?“, „Wieso können es manche nicht so gut umsetzen wie ich?“, oder „Wie habe ich gewisse Hürden gemeistert und kann nun auch anderen helfen, diese zu umgehen?“, wird das eigene Thema immer intensiver von unterschiedlichen Seiten durchdrungen. Hinzu kommen oft Fragen und Impulse seitens der Community, die man sonst nicht bekommen hätte, was einem wiederum hilft, noch eher Meister seines Fachs zu werden.

Oliver Schumacher, Verkaufstrainer seit 2009, Netzwerk-Profi und Personenmarke, setzt auf sympathische, fundierte Art neue Akzente im Bereich Wissenstransfer, Lernkultur und persönliche Positionierung. Unter dem Motto „Sei echt“ zeigt er auf, wie jeder zur Nr. 1 werden kann – ob Selbständiger, Führungskraft oder Mitarbeiter. Wachstumstreiber sind für ihn vor allem Neugier und Mut, Disziplin und (Selbst-)Vertrauen.

Webseite: www.oliver-schumacher.de